يقدم هذا التدريب نظرة عامة شاملة على "العلاج الخارجي المدعوم" (AOT)، مما يساعد مقدمي خدمات العلاج على فهم هذه العملية.

هذه دورة تدريبية مدتها يومان، ويجب على المشاركين حضور اليومين كليهما للحصول على شهادة.

يُقصد بـ QPR "السؤال والإقناع والإحالة": ثلاث خطوات بسيطة يمكن لأي شخص تعلمها للمساعدة في إنقاذ حياة شخص من الانتحار. فمعظمنا لا يعرف ماذا يقول أو يفعل عندما تراود شخصًا نعرفه أفكار انتحارية.

تحسين معارفنا ومهاراتنا عند التعامل مع الأشخاص الصم، والصم المكفوفين، و/أو ضعاف السمع

في هذا التدريب، سيتعلم الموظفون كيفية التعامل مع مراحل الرعاية التي توفرها MCG للأشخاص الذين خضعوا للتقييم الأولي.

يُعد التدريب على "حقوق الموظفين الجدد" إلزامياً للمقدمين المتعاقدين والموظفين (باستثناء موظفي قسم اضطرابات تعاطي المخدرات) خلال أول 30 يوماً من التعيين، وفقاً لسياسة شبكة أوكلاند للصحة المجتمعية (OCHN). لأي استفسارات، يرجى الاتصال على الرقم 248-858-1795.

في هذا التدريب، سيتعلم الموظفون كيفية التعامل مع مراحل الرعاية التي توفرها MCG للأشخاص الذين خضعوا للتقييم الأولي.

في هذا التدريب، سيتعلم الموظفون كيفية التعامل مع مراحل الرعاية التي توفرها MCG للأشخاص الذين خضعوا للتقييم الأولي.

في هذا التدريب، سيتعلم الموظفون كيفية التعامل مع مراحل الرعاية التي توفرها MCG للأشخاص الذين خضعوا للتقييم الأولي.

في هذا التدريب، سيتعلم الموظفون كيفية التعامل مع مراحل الرعاية التي توفرها MCG للأشخاص الذين خضعوا للتقييم الأولي.

LEAP® (الاستماع - التعاطف - الموافقة - الشراكة) هي أداة تواصل قائمة على الأدلة علمية أعدتها إدارة خدمات إساءة استخدام المواد المخدرة والصحة العقلية (SAMSHA) خصيصًا للعاملين في مجال رعاية الأشخاص المصابين بأمراض عقلية حادة ومزمنة. وتُستخدم أداة LEAP® في أي علاقة، وقد أثبتت فعاليتها أيضًا في تعزيز الالتزام بعلاج الصحة العقلية، استنادًا إلى الأبحاث التي أجراها الدكتور كزافييه أمادور.

في هذا التدريب، سيتعلم الموظفون كيفية التعامل مع مراحل الرعاية التي توفرها MCG للأشخاص الذين خضعوا للتقييم الأولي.

يُعد التدريب على "حقوق الموظفين الجدد" إلزامياً للمقدمين المتعاقدين والموظفين (باستثناء موظفي قسم اضطرابات تعاطي المخدرات) خلال أول 30 يوماً من التعيين، وفقاً لسياسة شبكة أوكلاند للصحة المجتمعية (OCHN). لأي استفسارات، يرجى الاتصال على الرقم 248-858-1795.

في هذا التدريب، سيتعلم الموظفون كيفية التعامل مع مراحل الرعاية التي توفرها MCG للأشخاص الذين خضعوا للتقييم الأولي.

في هذا التدريب، سيتعلم الموظفون كيفية التعامل مع مراحل الرعاية التي توفرها MCG للأشخاص الذين خضعوا للتقييم الأولي.

ورش عمل شهرية (ما لم يُذكر خلاف ذلك) حول مجموعة متنوعة من الموضوعات والقضايا المتعلقة باضطرابات تعاطي المخدرات. ستُعقد ورش العمل عبر الإنترنت باستخدام تطبيق Teams. تُعقد ورش العمل أيام الخميس من الساعة 6:30 مساءً إلى 8:00 مساءً. 1.5 ساعة معتمدة من MCBAP

تم تصميم برنامج «الإسعافات الأولية للصحة النفسية للشباب» لتعليم الآباء وأفراد الأسرة ومقدمي الرعاية والمعلمين وموظفي المدارس والأقران والجيران والعاملين في مجال الصحة والخدمات الاجتماعية وغيرهم من المواطنين المهتمين كيفية مساعدة المراهقين (الذين تتراوح أعمارهم بين 12 و18 عامًا) الذين يواجهون تحديات تتعلق بالصحة النفسية أو الإدمان أو الذين يمرون بأزمة.

الوحدة 2: مجموعة القواعد النهائية لخدمات الرعاية المنزلية والمجتمعية (HCBS): اللوائح والمتطلبات ودور مدير الرعاية (CM) ومشرف الرعاية (SC)

يُعد التدريب على "حقوق الموظفين الجدد" إلزامياً للمقدمين المتعاقدين والموظفين (باستثناء موظفي قسم اضطرابات تعاطي المخدرات) خلال أول 30 يوماً من التعيين، وفقاً لسياسة شبكة أوكلاند للصحة المجتمعية (OCHN). لأي استفسارات، يرجى الاتصال على الرقم 248-858-1795.

الوحدة 3: مجموعة القواعد النهائية لخدمات الرعاية المنزلية والمجتمعية (HCBS): اللوائح والمتطلبات ودور مدير الحالة/المشرف

تدريب مهارات التدخل في حالات الانتحار (ASIST) هو ورشة عمل تفاعلية مدتها يومان، تستند إلى أدلة علمية، وتُعنى بالإسعافات الأولية في حالات الانتحار. تتوفر 14 وحدة تعليم مستمر في مجال العمل الاجتماعي. هذا التدريب مفتوح حصريًّا لموظفي ومقدمي خدمات شبكة الرعاية الصحية في أوريغون (OCHN).